Começando pelo seu LinkedIn, que é por onde a maioria das vagas são expostas e onde o contato empresa / candidato começa.
1 – Mude tudo para Inglês;
2 – Faça uma revisão bem crítica. Se ainda não manda muito bem no Inglês, peça para um amigo ou invista em um profissional (de preferência em um que conheça bem o País que ta mirando) para fazer isso para você;
3 – Torne seu perfil Público;
4 – Adicione seu telefone/email no topo (about);
5 – Pesquise vagas para seu perfil e veja os skills mostrados nela. Revise os skills adicionados que você tem e substitua/adicione os que fazem sentido. Posicione os seus 3 pontos fortes na sessão skill no topo.
Obs.: você pode adicionar no máximo 50, então sugiro que remova todos em Português, pois não irá te ajudar por aqui.
6 – Adicione seus achievements em cada empresa que passou e coloque no about os mais expressivos(se houver);
7 – A Plataforma do LinkedIn para recrutador analisa os posto listados acima(dentre outros), para mostrar os profissionais que mais atendem o perfil da vaga.
8. Procure aumentar seu networking se relacionando com pessoas que ja estão empregadas na Irlanda na área em que você atua, procure contatos e se conecte (faça amizades, troque ideias nos grupos que já existem), isso aumenta sua visibilidade entre os recrutadores.
Pensando em procurar vagas de TI na Irlanda, muitos focam em empresas gigantes e esquecem das menores. As oportunidades são variadas e vale a pena conferir em todas elas.
A Irlanda está carente de profissional Sênior/Especialista, por isso que tem a permissão de trabalho Critical Skills (desde 2013 se não me engano). Se é júnior/pleno e não tem passaporte Europeu, me desculpe a sinceridade, mas suas chances em conquistar sua autorização de trabalho são menores(nada é impossível), mas alinhe suas expectativas para evitar frustrações.
Caso ainda seja Júnior/Pleno, venha com o programa de Intercâmbio para aprimorar o idioma e acaso seu nível no idioma já esteja ok, invista em uma Pós por exemplo e após finalizar ela terá o autorização de trabalho 1G o qual terá permissão de trabalhar e com isso você pode ter maiores possibilidades em conquistar sua permissão como o Critical Skills.
Algumas empresas por exemplo tem bastante oportunidade nesse formato para recém formados.
O importante é ter planejamento, consistência, foco e determinação. Sempre ajustando suas estratégias.
Qualquer coisa dá um grito aí, no que eu puder ajudar/orientar fico a disposição.
Abs.,